Titre : | La socialisation : Construction des identités sociales et professionnelles |
Auteurs : | Claude Dubar |
Type de document : | Livre |
Mention d'édition : | 5e éd. |
Editeur : | Paris : Armand Colin, 2015 |
Importance : | 256 p. |
Collection : | U Sociologie |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-200-60187-4 |
Langues: | Français |
Thème : |
[Thesaurus Rockefeller] IDENTITE [Thesaurus Rockefeller] IDENTITE > IDENTITE PROFESSIONNELLE [Thesaurus Rockefeller] SOCIALISATION |
Résumé : | Pourquoi parler aujourd'hui de crise des identités ? Cette expression renvoie à des phénomènes multiples : difficultés d'insertion professionnelle des jeunes, montée de nouvelles exclusions sociales, brouillage des catégories servant à se définir et à définir les autres... Comprendre comment se reproduisent et se transforment les identités sociales implique d'éclairer les processus de socialisation par lesquels elles se construisent et se reconstruisent tout au long de la vie. La dimension professionnelle des identités a acquis avec la modernité une importance toute particulière. La socialisation secondaire, à l'âge adulte, est devenue indispensable pour affronter les changements de plus en plus fréquents dans les cycles de vie et les impératifs de la construction identitaire. Ce livre, réactualisé pour cette 5e édition, fournit des instruments d'analyse et des résultats empiriques pour saisir la dynamique en cours de la socialisation professionnelle et des identités sociales. |
Note de contenu : |
Sommaire :
Première partie : socialisation et construction sociale de l'identité chapitre 1 : la socialisation de l'enfant dans la psychologie piagétienne et ses prolongements sociologiques chapitre 2 : la socialisation dans l'anthropologie culturelle et le fonctionnalisme chapitre 3 : la socialisation comme incorporation des habitus chapitre 4 : la socialisation comme construction sociale de la réalité chapitre 5 : pour une théorie sociologique de l'identité Deuxième partie : Les approches de la socialisation professionnelle chapitre 6 : des "professions" à la socialisation professionnelle chapitre 7 : professions, organisations et relations professionnelles chapitre 8 : des professions au marché du travail Troisième partie : la dynamique des identités professionnelles et sociales chapitre 9 : du modèle du retrait au processus d'exclusion : l'identité d'exécutant "stable" menacé chapitre 10 : de l'ouvrier de métier au "nouveau professionnel" : l'identité bloquée chapitre 11 : du modèle "carriériste" au processus de mobilisation : l'identité de responsable en promotion interne Chapitre 12 : du "modèle affinitaire" au processus de conversion : l'identité incertaine et "individualiste" |
Exemplaires (1)
Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
---|---|---|---|---|
303.32/DUB | Livre | Bibliothèque | Bibliothèque | Sorti jusqu'au 16/05/2024 |