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Manon Cerdan, Auteur |Le sujet de l’attractivité des métiers du grand âge revient sans cesse dans les débats politiques, mais aussi sur le terrain, que ce soit dans les instituts de formation d’aides-soignants qui ont du mal à remplir leurs promotions, ou dans les ét[...]Article de revue
Claire Pourprix, Intervieweur ; Katya Corbineau, Personne interviewée |Riche d’une expérience de 28 ans dans le secteur de la santé, Katya Corbineau s’est formée au coaching pour accompagner les managers. Lorsqu’elle était directrice des ressources humaines, elle a constaté l’isolement et le risque d’épuisement pro[...]Article de revue
Christel Laché, Auteur |Depuis peu, les temps d’analyse de pratiques professionnelles sont rendus obligatoires dans tous les établissements d’accueil du jeune enfant. De la microcrèche à la très grande structure, ces moments sont désormais légiférés. Même si nombre de [...]Livre
Claudine MONTENOT-WAGNER ; Catherine SELLENET, Préfacier, etc. | 2022Ce guide de la direction de crèche offre une vue panoramique des connaissances à acquérir et à maîtriser pour exercer la fonction de manager d'établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE). En effet, les compétences requises ne relèvent pas tou[...]Article de revue
L’accueil de jeunes enfants, dans le cadre d’une collectivité, engage un travail en équipe, complexe et qui s’est intensifié. Chaque “situation problème” rencontrée dans le quotidien nécessite d’envisager différents aspects en les articulant : l[...]Article de revue
Pascal Ughetto, Auteur |Moins d'autorité, plus d'horizontalité : le modèle séduit mais reste difficile à mettre en oeuvreArticle de revue
Alain Troadec, Auteur |Compétentes et motivées, les équipes d’un institut de formation des professionnels de santé (IFPS) sont souvent sollicitées. Éviter la dispersion des ressources, partager les compétences et valoriser le travail réalisé, tels sont les objectifs d[...]Article de revue
Jacquemart, Alban, Auteur ; Fanny Le Mancq, Auteur ; Pochic, Sophie, Auteur |Portées par la diffusion d’une « grammaire paritaire », des politiques d’égalité professionnelle se sont récemment développées dans la fonction publique. À partir d’une enquête dans des services de Bercy, cet article met en évidence les opportun[...]Article de revue
La gestion des ressources humaines et des activités nécessitent aujourd’hui l’utilisation d’outils de management pour gérer efficacement un établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE). Identifiés dans les référentiels de la profession comme m[...]Article de revue
Claire ISABELLE, Auteur ; Andréanne Gélinas-Proulx, Auteur ; Hélène MEUNIER, Auteur |En Amérique du Nord et en Europe, alors que la démographie accélère le renouvellement des directeurs d’école, l’école vit une mutation de structure caractérisée par une gestion publique plus décentralisée, une autonomie des établissements entraî[...]Article de revue
Le métier de directeur de caisse d’Allocations familiales s’est profondément transformé depuis 1945. Pendant la période des Trente Glorieuses, les premiers dirigeants, souvent influencés par le militantisme associatif et syndical, ont inventé le[...]Livre
Jaeger, Marcel ; Collectif | 2013Depuis une vingtaine d'année la formation initiale et professionnelle des directeurs et cadres d'établissements et de service sociaux et médico-sociaux s'est structurée, institutionnalisée et étoffée. L'évolution du secteur dans son ensemble, av[...]Livre
Frederik Mispelblom Beyer ; Catherine Glée, Auteur | 2012Voici un livre résolument optimiste et joyeux, truffé d'anecdotes et d'exemples amusants, qui rompt avec l'ambiance morose de la " souffrance au travail ". Sans en nier l'existence ni les dégâts, il montre à partir d'une enquête approfondie que [...]
