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Article de revue
Bernadette Roussely, Auteur |La grande démission qui touche le monde du travail depuis la pandémie de Covid-19 interroge. Après avoir surpris, elle questionne les motivations de ceux qui jettent l’éponge. Les individus ne trouveraient plus dans leur activité professionnelle[...]Revue
Sophie Gidrol, Auteur |Ne disposant pas toujours des mots nécessaires pour exprimer ce qu’il ressent, l’enfant endeuillé est parfois peu pris en compte, voire incompris par les adultes. Identifier les impacts de la perte et du deuil chez cet être en croissance est pri[...]Article de revue
Carole Sylvestre-Grenier, Auteur |Depuis plusieurs années, voire des décennies, notre système de santé est chahuté et réorganisé. Malgré ces multiples contingences, les professionnels de santé ont toujours su transformer ces situations de crise en opportunités. Ils puisent leurs[...]Article de revue
On dit souvent que l’Appreciative inquiry n’est pas une méthode, et encore moins un processus. Mais alors, comment fonctionne-t-elle concrètement ? La réponse avec un trio de consultants qui la font vivre au quotidien dans plusieurs hôpitaux fra[...]Article de revue
Nicole Callens, Auteur |Dans la sphère professionnelle, les tensions font partie des relations des personnes qui collaborent z Le développement de “l’esprit de médiation” place le manager en promoteur de la qualité relationnelle et de l’efficacité du collectif de travail.Article de revue
Laetitia Laude, Auteur |La médiation hospitalière à destination du personnel est désormais instituée au niveau national et régional z En s’appuyant sur les expériences de médiation intraorganisationnelle internationales et sur les spécificités du monde hospitalier, il [...]Article de revue
Delassus, Éric, Auteur |La gouvernance partagée d’une organisation est-elle une force ou une faiblesse ? z La direction par un seul apparaît comme un gage de cohérence et de stabilité, tandis qu’une autorité bicéphale peut entraîner des désaccords bloquant les décision[...]Article de revue
Bernard Denis, Auteur |La loi Kouchner du 4 mars 2002 est un tournant dans la nécessité de prendre davantage en considération le patient, ses droits et sa volonté Cette prise de conscience a permis, au fil du temps, de modifier la relation médicale, d’impliquer le pa[...]Article de revue
E. Gobert, Auteur |La question du respect de l’autonomie des patients dans les choix thérapeutiques en oncologie fait souvent l’impasse sur la question du traitement psychique de l’incertitude, tant du côté des patients que du côté des médecins. Il s’agit ici de r[...]Article de revue
La première intervention Appreciative Inquiry au CHU de Montpellier s'est produite dans la foulée d'une restitution des baromètres sociaux des hôpitaux des régions PACA et Languedoc-Roussillon commandités par l'ANFH. La DRH du moment – Virginie [...]Article de revue
Joëlle André-Vert, Auteur |La prise de décision partagée correspond à l’un des modèles de décision médicale où patient et professionnels de santé délibèrent autour des options disponibles et les hiérarchisent selon les préférences du patient. Des aides à la décision peuve[...]Article de revue
Simone Korff Sausse, Auteur |L’auteur étudie de quelle manière les mots circulent entre enfants handicapés et les adultes, parents et soignants. Pour parler du handicap avec l’enfant, les mots sont nécessaires, mais ils sont souvent insuffisants ou inadéquats. La nécessité [...]Article de revue
Lisa Ouss, Auteur |Comment tenir compte de la parole d’un enfant qui ne parle pas en raison de son handicap ou de ses troubles ? Cet article développe d’abord les niveaux possibles de dysfonctionnement liés à l’altération de la parole chez l’enfant, en partant du [...]Article de revue
Stéphanie Juré, Auteur |La mère de Charlotte, petite fille atteinte d’un syndrome de Jacobsen, explique comment, depuis sa naissance, elle lui a parlé naturellement de son handicap. Dès le service de néonatologie, les infirmières lui montrant la voie, elle s’est adress[...]Article de revue
Anouk Grevin, Auteur |Les cadres de santé sont doublement concernés par la question de la qualité de vie au travail, à la fois du fait de leur propre position en tension dans l’organisation et de leur responsabilité vis-à-vis de leurs équipes À partir de quelques tr[...]Article de revue
Lorsque l’enfant commence à être en capacité de parler, il besoin d’être sensibilisé à l’intérêt de sa parole. L’adulte l’accompagne dans cette découverte afin de favoriser l’émergence de la communication verbale et lui faire découvrir le plaisi[...]Article de revue
Gilles DEVERS, Auteur ; Marc Grassin, Auteur |Une infirmière peut-elle refuser de pratiquer certains actes de soins ? Jusqu'où peut-elle exercer sa liberté de conscience ? Comment s'exerce le droit de retrait ? Ces questions sont régulièrement soulevées par les professionnels, en particulie[...]Article de revue
Le management n'est pas une science, mais un art de l'ajustement. Il ne prend sens que comme effort partagé d'adapter sans cesse le cadre de l'organisation, les représentations et les relations. C'est particulièrement vrai dans le domaine du soi[...]Article de revue
Depuis quelques années, une montée en puissance d’incidents à caractère religieux est rapportée dans les établissements de soins en France. Certains en appellent à notre régime laïc pour neutraliser l’expression religieuse dans ces lieux de scie[...]Article de revue
Jean FURTOS, Auteur |Il ne va pas de soi de penser la mort d’une personne que l’on a connue et suivie en soins, ou en accompagnement social, comme étant un élément de vie qui nécessite une pensée clinique de type analyse de la pratique. Et pourtant, il en est ainsi [...]